Personalberatung für Führungspositionen im Pflege- und Sozialbereich

Fachkräftemangel in der Pflege- und Sozialbranche

Der demografische Wandel ist vor allem in der Pflege zu spüren. Durchschnittlich hat sich die Lebenserwartung der Menschen in den letzten 30 Jahren um 7 Jahre erhöht. Aktuell sind in Deutschland ca. 3,3 Millionen Menschen pflegebedürftig. Tendenz steigend, da mit zunehmendem Alter auch das Risiko schwerer Erkrankungen oder einer Pflegebedürftigkeit zunehmen.

2015 waren ca. 30.000 Stellen in der Pflege unbesetzt und die Nachfrage nach qualifizierten Pflegefachkräften wird in den nächsten Jahren noch weiter steigen. Somit ist es umso wichtiger heute gut ausgebildete Fachkräfte zu finden und diese auch langfristig an das Unternehmen zu binden. Es werden Führungskräfte benötigt, die nicht nur gut ausgebildet sind, sondern ihre Mitarbeitern fordern, fördern und motivieren können.

Sinceritas setzt genau an diesem Punkt an und sucht für Sie nicht nur Führungskräfte für den stationären sowie ambulanten Pflegebereich, sondern berät Sie auch zu Themen wie zum Beispiel Employer Branding, damit Sie sich als attraktiver Arbeitgeber am Markt etablieren können und im Wettbewerb nach Pflegekräften herausstechen.

Sinceritas unterstützt Sie bei der Suche nach passenden Führungskräften in der Pflege und im sozialen Bereich

Sinceritas ist Ihr Partner bei der Suche nach Führungskräften im Pflege- und Sozialbereich, die nicht nur fachlich zu Ihren Anforderungen, sondern auch persönlich in Ihr Team und zu Ihrer Unternehmenskultur passen. Durch unsere jahrelange Erfahrung im Gesundheitswesen und die Verwendung eines eigens entwickelten Algorithmus, der unsere auf das Gesundheitswesen spezialisierten Recruiter bei der Suche nach Kandidaten unterstützt, besetzen wir schnellstmöglich Ihre offenen Stellen. 

In 90% der Fälle stellen wir Ihnen bereits innerhalb der ersten 30 Tage erste passende Kandidaten vor. Zudem greifen wir auf unsere interne Datenbank mit mehreren tausend Fach- und Führungskräften zurück. Durch unseren datengetrieben und softwareseitig abgebildeten Recruiting Prozess können wir die Suche bei Bedarf basierend auf fundierten Daten jederzeit anpassen. 

Das bedeutet für Sie eine schnelle, zielgerichtete und effiziente Suche. Ihr Arbeitsaufwand reduziert sich signifikant und Sie können sich wieder auf die Pflege Ihrer Patienten konzentrieren.